Ponowne wyobrażenie sobie strategii siły roboczej
Mimo całego nieszczęścia, chaosu i niepewności stworzonej przez kryzys pandemiczny, wskazało nam również na drzwi możliwości. Wszelkiego rodzaju firmy wymyśliły, jak umożliwić swoim pracownikom zdalną pracę, a większość pracowników również stała się wyzwaniem, znajdując nowe sposoby na utrzymanie koncentracji i wydajności.
Niniejszy przewodnik zawiera również raport Forrester, „Przewodnik CEO po przyszłości pracy”, który zapewnia liderom biznesu pragmatyczną metodę oceny, aby pomóc w ustaleniu ich mocnych stron i słabości.
Korzystając z tego wglądu i kroków w tym przewodniku, możesz ustalić priorytety swoich inwestycji, aby ponownie wyobrazić sobie strategię siły roboczej i zbudować odporną i produktywną siłę roboczą.
Czytaj więcej
Wysyłając ten formularz zgadzasz się Fujitsu Global kontakt z tobą e-maile marketingowe lub telefonicznie. Możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie. Fujitsu Global strony internetowe i komunikacji podlegają ich Informacji o ochronie prywatności.
Zamawiając ten zasób, wyrażasz zgodę na nasze warunki użytkowania. Wszystkie dane są chroniony przez nasz Informacja o ochronie prywatności. Jeśli masz jeszcze jakieś pytania, wyślij e-mail dataprotection@techpublishhub.com
powiązane kategorie: Analityka, Android, Chmura, Doświadczenie pracowników, E-mail, ERP, Jabłko, Laptopy, Łączność, Oprogramowanie, Platformy chmurowe, San, Sztuczna inteligencja, Współpraca, Zarządzanie danymi, Zgodność
Więcej zasobów z Fujitsu Global
Hybrydowa wizja nowej ery transformacji cyfro...
Jeśli wyruszasz w swoją cyfrową podróż do transformacji, a chmura jest integralną częścią, najlepszy czas na ocenę wizji w chmurze jest t...
SAP S/4HANA: Zmiana postrzegania - od aktuali...
W tym Bolidomie IDC bada wartość biznesową, którą modernizacja ERP może dostarczyć do kierownictwa cyfrowej i szerszej organizacji. Prezentu...
Część 2: kruchy do zwinnego - odporna na n...
Ponieważ świat podlegał powszechnej transformacji z rąk Covid-19, potrzeba zmiany przedsiębiorstw i organizacji rządowych była konieczności...
